La ley de modernización laboral 27.802 fue promulgada oficialmente y ya está vigente, incluyendo el anexo sobre traspaso de la justicia nacional laboral a la Ciudad de Buenos Aires.
Inmediatamente, la Corriente Clasista y Combativa (CCC) presentó un amparo en el fuero contencioso administrativo federal, juzgado número 7 a cargo del doctor Enrique Lavier Pico.
La reforma introduce cambios en indemnizaciones, vacaciones fragmentadas con notificación previa, límites a actividad sindical y declara la venta de combustible como servicio esencial para evitar paros totales en estaciones de servicio.
También crea un banco de horas para compensar extras con días libres mediante negociación, modificando las reglas actuales de horas adicionales.