El gobierno argentino ha iniciado el proceso de renegociación de convenios colectivos de trabajo, un aspecto clave de la reforma laboral. La Secretaría de Trabajo convocará a 100 gremios y a las empresas para iniciar estas discusiones.
La reforma busca modificar la cláusula de ultraactividad, que permitía la vigencia de convenios hasta su renegociación. Ahora, se exige sentarse a negociar para actualizar las condiciones laborales, lo que genera posturas encontradas entre empresarios, que argumentan la necesidad de adaptar los convenios a la realidad actual, y gremialistas, que temen una baja en las condiciones de trabajo.
Se abre la posibilidad de negociar a nivel de empresa, lo que podría beneficiar a las grandes compañías pero perjudicar a las PyMEs. La complejidad de estas negociaciones, que se extenderán por semanas, y la influencia de las relaciones personales entre sindicalistas y empresarios, marcarán el rumbo de esta importante reforma.