La igualdad de género mejora en la UE, pero la brecha salarial persiste y faltan al menos 50 años para plena igualdad.
Eurostat indica que la pensión media de mujeres de 65 años o más es un 25% inferior a la de hombres en 2024.
Malta tiene la mayor brecha con 40% menos para mujeres, seguida de Países Bajos y Austria; las menores en Estonia, Eslovaquia, Checa y Hungría.
En medias por país, Luxemburgo lidera la diferencia, seguido de España y Países Bajos; Estonia tiene ligera ventaja para mujeres.
Mujeres enfrentan mayor riesgo de pobreza en 22 países UE.