Se reglamentó parcialmente la reforma laboral, con la publicación de los puntos esenciales en el Boletín Oficial. Federico Sturzenegger destacó los cambios en el recibo de sueldo, que ahora deberá detallar el costo total que abona el empleador por cada puesto laboral.
Esta modificación busca transparentar la composición salarial, mostrando claramente cuánto paga el empleador y cuánto corresponde al trabajador. Se incluirá un gráfico de torta detallando la distribución del costo entre sindicatos, seguridad social y obra social, permitiendo una lectura más clara del esfuerzo de cada sector.
El objetivo es que tanto empleadores como empleados comprendan mejor la estructura salarial y los aportes. Se espera que estos cambios, impulsados por el gobierno de Javier Milei, generen mayor claridad y equidad en las relaciones laborales.